7月1日，西城分公司召开“创先争优”总结表彰大会暨“治理有我、健康强国”庆祝建党99周年主题党日活动。分公司领导班子成员、各党支部书记、各类先进代表共43人参加会议。会议由分公司党委副书记、总经理张文亚主持。
会议由《战“疫”——一线党旗红》教育影片拉开序幕，通过观看学习抗疫一线基层党组织和广大党员干部担当使命、勇毅逆行的先进事迹和精神风貌，进一步激励与会人员立足岗位，以身作则，充分发挥党员先锋模范作用，为企业发展积极贡献力量。
会上，分公司党委书记王治带领大家面对党旗庄严宣誓，重温入党誓词，坚定理想信念。宣誓后，为全体党员发放“政治生日”贺卡，并希望全体党员始终牢记党员身份，注重党性修养，增强党员意识，不负党的重任，不忘初心，继续前进。
分公司党委副书记、纪委书记高欣宣读了《关于表彰2020年度先进党支部和优秀共产党员、优秀党务工作者的决定》。希望全体党员干部以先进为榜样，切实把思想和行动统一到分公司党委各项决策部署上来，为绘就西城分公司高质量发展新蓝图而不懈努力。
张文亚总经理对“接诉即办”工作进行了再部署、再强调，并提出具体要求：一是要转变工作态度，从“被动回应”到“主动作为”。 各级党员干部要带头认领责任区，通过主动履职尽责，努力从源头上入手帮助客户解决实际问题；二是要转变思想理念，从“事后管理”到“精细管理”。要大力推动“接诉即办”向“未诉先办”延伸，从而深化“五精管理”，提升解决问题效率；三是要提升服务能力，从“接收问题”到“先觉服务”。用真诚的沟通打动客户，用过硬的本领做好服务，用良好的沟通实现“未诉先办”。在场全体与会人员还郑重签下承诺书，表示将积极履行首都国企的政治责任和社会责任，牢固树立全心全意为人民服务宗旨，体现党员干部勇于担当，攻坚克难的精神，超前研判谋划，把“未诉先办”工作转化为提升企业服务质量和高质量发展的内生动力，打造成提高企业影响力和品牌形象的重要抓手。
王治书记作总结讲话，他向受到表彰的先进集体和优秀个人表示祝贺，并向奋战在各个岗位的全体党员致以节日的问候。同时结合分公司实际工作，提出了三点意见：一、坚定理想信念，继承发扬优良传统。各级党组织和广大党员，要进一步继承和发扬党的优良传统，把信心树起来，把信仰立起来，做到政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律，自觉担负起新时代赋予我们的光荣使命。二、切实加强党的建设，不断提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力。一是强化政治引领，把政治建设摆在首位。坚决贯彻落实上级集团关于新冠肺炎疫情防控的重要指示精神，坚持常态化防疫举措；二是强化思想引领，进一步统一思想、凝聚力量。加强企业形势任务教育，使广大干部职工进一步增强企业提质增效、稳健发展的紧迫感和责任感；三是加强组织建设，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。选树一批特色鲜明、成效显著的“党建示范点”和“党建先锋”，营造学习先进、赶超优秀、争创一流的党建工作氛围；四是加强干部人才队伍建设，增强党组织战斗力。进一步创新方式，拓宽渠道，选好配强中层领导班子；五是加强作风建设，推动作风建设长效化。落实党风廉政建设责任制，认真抓好“两个责任”和“一岗双责”的落实。三、紧绷发展之弦，全力推进西城分公司各项工作全面落实。一是推进融合改革，助力专精发展。认真贯彻融合改革部署，积极推进相关资产及人员划转，同时通过核心资源整合和优化配置，使核心资源得到充分利用，确保企业主要经营业态更加突出，综合实力显著提升；二是培育优势品牌，提升创效空间。优化资产结构，积极打造具有“能+”品牌文化与内涵的项目，提升硬核能力；三是拓展创新理念，打造特色楼宇。尽快解决自营写字楼部门经营面积空置问题，同时对接政府职能部门，围绕“特色楼宇”建设，有序提升楼宇品质；四是强化固本强基，夯实管理基础。持续将“五精管理”推向深入，向管理要效益，推动企业经营管理工作上水平；五是推进“未诉先办”，提升治理水平。要在“接诉即办”的基础上全面推进“未诉先办”，防微杜渐，将可能出现的矛头性、倾向性问题化解在基层、消除在萌芽状态，为企业和谐稳定发展奠定坚实基础。
