为深入落实“首都高质量发展先锋行动”、北京市委组织部《关于推动机关企事业单位党建和业务工作深度融合的若干措施》、“强党建 促改革”专项行动部署及市国资委有关工作要求，京能集团党委深入实施“党员先锋工程”，2024年明确了“5+N”项工作举措。集团所属各级党组织结合自身特点，在完成规定动作的基础上，创新开展了丰富多彩的自选动作，有力推动了“党员先锋工程”落地见效。
为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，进一步提升党员政治素质和履职能力，近日，北京康养、京能财务、京能租赁、京能同鑫、能源研究院、京能信息、瑞和保险七家企业联合举办“七企联动 学思践悟 素质提升 2024年党员集中轮训班”。
开班仪式上，北京康养张鑫、能源研究院梁国杰、京能信息李蕾三名京能集团年度优秀共产党员从工作实际出发，就推进“三个京能”建设、“党建+双碳”行动等集团重点任务中的先进事迹进行分享发言。
集团党委组织部相关负责人作开班动员时指出，七家单位联合举办党员培训班，体现了“京能一家人 集团一盘棋 合作谋发展”的协同理念。通过强强联合、资源共享、优势互补，不仅节约了培训成本、创新了培训形式，更加深了兄弟企业间的相互了解，为持续深化交流合作打下坚实基础，实现了党建共联共建促发展的目标。
针对做好党员培训工作，会议要求，一要聚焦政治铸魂，推动党的创新理论入脑入心，用党性原则修身律己，强化纪律意识，在岗位上当先锋、作表率，以实际行动践行党的宗旨和使命。二要坚持联系实际，加快知识更新，做到学以致用，不断提高解决实际问题的能力。三要用好联学平台，深化企业党组织间的交流合作，共筑组织基础、共抓队伍建设、共促集团发展。
培训班邀请多位来自中央党校、北京市委党校、北京师范大学、北京外国语大学、对外经贸大学的专家教授，就习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十届三中全会精神、《中国共产党纪律处分条例》及《国有企业管理人员处分条例》等内容进行了深入解读，并就培育新质生产力、推进企业高质量发展和新时代的意识形态工作相关内容进行授课。
培训期间，参训党员集体前往圆明园警示教育基地参观学习，增强了党员干部以史为镜、知史爱党的意识。
未来，七家企业党组织将按照集团党委要求，围绕夯实党建基础、促进互动交流、助推业务工作的目标，进一步加强理论联学、组织联建、服务联动，促进党建与业务工作深度融合，搭建协同发展平台，持续深化交流合作，为集团高质量发展作出新贡献。
