7月22日，集团党委副书记孟文涛带队，来到集团对口经济薄弱村，对帮扶增收情况进行现场调研，看望慰问驻村第一书记，并主持召开座谈会，研究推动产业落地帮扶增收工作。
顶着盛夏三十余度的高温，孟文涛一行先后来到百公里以外的清水镇小龙门村、胜利村、龙王村、黄安村现场调研，参观了榨油坊、豆腐坊和民居；爬上山间地头，察看了高山芦笋的培育情况；深入蜂场了解养蜂酿蜜情况。为五名驻村第一书记送去了慰问品，送去了集团党委和五家平台企业党组织的问候和关怀。
截至目前，集团采购对口帮扶村集体豆腐、蜂蜜等农产品40余万元，已有三个村完成了2022年村集体增收任务。产业帮扶项目取得明显进展，北京热力帮扶胜利村开展高山芦笋绿色有机种植，现已种植12亩；清洁能源和昊华能源分别帮助小龙门村、黄安村养蜂，其中向黄安村捐赠4.4万元，蜂箱规模达到百箱；京能电力帮助龙王村建设豆腐坊和榨油坊；京煤集团帮助南港村注册成立了“北京南港云顶花海旅游发展有限公司”，打造南港云顶花海乡村旅游综合体，并建设运营“美丽南港”公众号，从“五一”假期开始试运营，一个月增收1.5万余元。
座谈会上，五家企业党委副书记分别汇报了五个村的帮扶增收情况，重点介绍了产业项目的进展情况。五名驻村第一书记畅谈了驻村以来的履职情况和切身感受。党委组织部、党委办公室负责人分别就第一书记的关爱支持、管理培养使用和打造经济薄弱村样板工程提出了要求和建议。
孟文涛对五家二级企业党委经济薄弱村帮扶增收工作和五名驻村第一书记的尽职履职所取得的成绩表示充分肯定，就做好下一步工作，他要求，一是要保障完成年度任务。把握任务目标底线和时间，尽快完成经济薄弱村集体年增收任务。二是要创新开展帮扶工作，打造样板工程。五家企业要因地制宜，采取灵活方式，做品牌，做特点，做亮点，以提升长期增收成效为己任，发挥能源企业优势，锲而不舍争取光伏等项目。三是加强党建帮扶，继续做好党支部共建，推进村党支部规范化建设。四是要提高经济薄弱村帮扶增收工作的宣传力度，统筹策划，提升宣传效果。孟文涛希望驻村第一书记要提高政治站位，把驻村帮扶工作作为政治任务，履职尽责。加强学习，充分利用两年的挂职时间，不断提升自我，扎实做好驻村帮扶工作，以实际行动树立京能集团的首都国企形象。
集团党委办公室 马汝娇
