4月26日，集团蒙西区域党建共同体成立大会成功召开。大会以“汇聚京能力量，共谋区域发展”为主题，由昊华能源党委主办，昊华精煤党委承办，能源研究院党支部协办。
会上，昊华能源党委致欢迎辞，与会人员共同观看了京能集团“党建+双碳”宣传片。集团党委组织部就蒙西区域党建共同体成立的意义作主旨说明。
在近百名参会人员的见证下，清洁能源内蒙古分公司、京泰发电、康巴什热电、盛乐热电、昊华精煤、西部能源、京能国际北方分公司七家共同体成员单位正式签约，昊华精煤党委作为首任轮值单位进行表态发言。
会议还举行了“党建+智慧矿山”党员科技创新联盟成立签约仪式，集团人力资源部、科技信息部、昊华能源、京能科技、能源研究院、招采中心、京能信息七家单位签订了协议。集团人力资源部负责人作主旨说明，“党建+智慧矿山”党员科技创新联盟单位代表、能源研究院负责人进行表态发言。
会议强调，蒙西区域党建共同体的成立是集团2023年“党建+双碳”行动的创新探索，要做好六个方面重点工作，一要坚持党的领导，树立鲜明的政治导向。努力形成“组织共建、活动共联、资源共享”的基层党建新模式，构建“垂直化管理线、区域化共建线”并举的管理体系，在改革发展大局中主动肩负时代赋予的历史责任。二要坚持开放合作，推动集团高质量发展。蒙西区域是集团核心业务板块，各成员单位要拧成一股绳、心往一处想、劲往一处使，形成合力。三要坚持融合创新，促进集团战略转型发展。各级党组织要因势而谋、顺势而动，对标行业发展前沿，推动集团数字化转型、智慧化建设，真正激发集团所属各企业的内生动力，激发全员创新的活力。四要坚持破立并举，推进体制机制不断创新。共同体要坚持“试点先行、以点带面、逐步推开”的方法，实行轮值单位和成员单位制的工作机制，下大力气办实事、大事，为后续工作开一个好头。五要坚持问题导向围绕中心开展工作。成员单位要加强经验交流、资源共享，构建区域重大事项沟通协商机制，在市场开拓、资源整合上共同协商，形成产业的集群和区域的竞争力。六要坚持培养人才，建设高水平的人才队伍。各成员单位要积极培养专业技术人才、岗位能手，通过选拔交流推荐，建立人才库，把人才的作用发挥出来，为人才搭建锻炼的平台、展示的舞台，提供更有前景的发展空间。
当日下午，蒙西区域党建共同体成员单位召开研讨会，就工作机制、任务清单、初步确定工作重点和工作举措进行交流。
在下午同步召开了京能集团智慧矿山建设论坛，北京大学地球与空间科学学院教授、博士生导师毛善君，国家安全生产专家组成员、安标国家中心原副主任杨大明进行了专题授课，与会人员进行了经验交流。
成立区域党建共同体是集团“党建+双碳”行动的重要举措，是集团党建工作与生产经营深度融合的创新探索，是集团推进区域化党建的标志性起点。下一步，蒙西区域党建共同体的各成员单位将在轮值单位昊华精煤党委的带领下，以党建为引领，齐心协力，开拓进取，共同落实集团发展战略、联合拓展区域市场，扩大集团在蒙西区域的影响力，用实际行动践行习近平新时代中国特色社会主义思想，以一流的业绩和奋发有为的姿态落实党的二十大精神，为推进集团高质量发展贡献力量。
