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京能集团继续围绕“四个中心”的首都城市战略定位,实施“能源为主、适度多元、产融结合、协同发展”的业务组合战略,实施“立足首都、依托京津冀、拓展全国、走向世界”的空间布局战略,努力提升综合实力,努力提升服务首都发展能力,努力提升绿色发展水平,努力提升科技创新能力,努力提升精益化管理水平,着力建设成为管理模式先进、盈利能力稳健、人才队伍精干、绿色安全高效,有中国特色的国际一流首都综合能源服务集团。

集团举行第3期“领航计划”培训班课题成果汇报会

2024-10-24 阅读次数:764 新闻作者:京能集团

10月23日,京能集团召开3期“领航计划”培训班课题成果汇报会,参训学员围绕与集团经营发展密切相关的专业课题,就研究成果进行了汇报,为集团高质量发展建言献策。集团领导班子成员出席汇报会,对课题成果一一进行点评,给予了高度肯定,并就成果的进一步推进落实、转化应用进行了具体指导。

集团党委书记、董事长姜帆在总结讲话中高度评价了参训学员在本次培训中所展现出的善于钻研和勇于创新的精神。他指出,此次课题研究成果为集团的工作开展提供了新视角、新思路和新方法,要在后续工作中进一步结合实际去推进落实。结合集团发展面临的新形势、新任务,姜帆提出三点希望:

一、树立终身学习的理念,持之以恒加强学习

要牢固树立终身学习的理念,结合岗位需求,不断加强知识类学习、方法类学习和认识类学习,坚持提炼总结、归纳提升,真正做到学深悟透、入脑入心,不断增强干事创业的真本领。

二、发扬理论联系实际的优良作风,不断提升能力本领

要着力提升专业能力,努力成为所在领域的行家里手;着力提升创新能力,时刻关注行业动态、加强对新技术新产品的了解,努力培养创新意识;着力提升攻坚克难能力,以“咬定青山不放松,不达目的不罢休”的精神,推动集团各项工作不断取得突破。

三、发扬担当和斗争精神,努力成为堪当时代重任的栋梁之才

要继续保持与发扬干事创业的精气神,勇于担当作为、提升斗争本领,苦干实干、攻坚克难,保持“干部就要干事”的担当姿态,强化“不进则退、慢进也是退”的奋进意识,全力以赴推进集团高质量发展。

集团总部各部室主要负责人,第3期“领航计划”培训班8个课题组组长、汇报人,以及集团总部的领航学员在现场参会,二级企业党委副书记、分管领导及其余学员通过线上视频参加会议。

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